정년연장 논의, 언제 시행될까요? 앞으로의 변화와 예상 일정을 정리해드립니다. 빠르게 확인하세요!
정년연장 언제쯤 시행 가능할까요?
한국 사회가 빠르게 고령화됨에 따라 정년연장에 대한 논의가 활발해지고 있습니다.
1. 정년연장, 왜 필요할까?
- 고령화로 인한 노동 인구 감소 - 숙련된 고령 근로자의 노동력 필요
- 국민연금 수급 연령과의 불일치 - 소득 공백 문제
- 기업과 근로자의 변화 요구 - 장기 고용 안정 필요
2. 정년연장, 언제 시행될까?
- 2025~2026년: 정년연장 법안 논의 및 입법 절차
- 2027~2028년: 일부 공공기관 및 대기업 시범 도입
- 2030년 이후: 본격적인 정년연장 시행 가능성
3. 정년연장 시 기업과 근로자의 변화
- 기업: 임금 체계 개편, 직무 전환 교육 제공
- 근로자: 재교육 및 제2의 경력 준비 필수
4. 결론: 정년연장은 피할 수 없는 변화!
정년연장은 고령화 사회에서 반드시 필요한 정책 변화로, 2030년 전후로 시행될 가능성이 큽니다.
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